מכינים את העמוד
מכינים את העמוד.. הפעולה עשויה להימשך כמה שניות

מארק צוקרברג מציג: חופשת לידה לאבות

כמה חודשים לפני שבת זוגו כורעת ללדת, מייסד ומנכ"ל פייסבוק מארק צוקרברג, פרסם שהוא יצא לחופשת לידה בת חודשיים, אנחנו שואלים: האם זה יוביל לשינוי החוק בישראל?

מארק צוקרברג מציג: חופשת לידה לאבות 1
בקרוב יוצא לחופשת לידה, מארק צוקרברג ובת זוגו פריסיליה צ'אן (צילום מסך: פייסבוק, מארק צוקרברג)

אחרי ניסיונות רבים, הפלות, עליות ומורדות, מנכ"ל ומייסד פייסבוק מארק צוקרברג (31) ובת זוגו ד"ר פריסיליה צ'אן (30), עתידים להוסיף 'טייטל' חדש לשמם ולהפוך בפעם הראשונה להורים, אבל זו לא הבשורה היחידה שעשתה רעש ברשת, שכן מייסד פייסבוק שיתף בעמוד הפרטי שלו כי מיד אחרי הולדת ביתו הבכורה, הוא יצא לחופשת לידה בת חודשיים, מגיע לו לייק?

"בפייסבוק אנו מציעים 4 חודשי חופשה בתשלום"

הבשורה המשמחת וההודעה על חופשת הלידה פורסמה בעמוד הפייסבוק של צוקרברג ששיתף וכתב, "מחקרים מראים כי כשהורים עובדים לוקחים חופשה בכדי לבלות עם הרך הנולד, התוצאות טובות הן להורים והן לילדים. בפייסבוק אנו מציעים 4 חודשי חופשה בתשלום".


מארק צוקרברג מציג: חופשת לידה לאבות 2
''בפייסבוק אנחנו מציעים 4 חודשי חופשה בתשלום'' (צילום מסך: פייסבוק, מארק צוקרברג)

בארצות הברית הנושא לא מוסדר באופן פדרלי ולכן מדובר בתנאים מרשימים, שכן אבות טריים שעובדים בפייסבוק יכולים לצאת לחופשה מיד אחרי הלידה, או בהדרגה לאורך השנה הראשונה להולדת תינוקם. 

בישראל המצב הוא שונה, לא רק שאבות אינם מקבלים חופשה, חופשת הלידה המוצעת לנשים בישראל נמוכה מזו המוצעת לגברים שעובדים בפייסבוק, ועומדת על שלושה חודשים בתשלום, ואמהות שמעוניינות בהארכה נוספת האלטרנטיבה היא לקחת שלושה חודשים נוספים ללא תשלום.

האופציה היחידה שניתנת לאבות טריים בישראל להתאקלם ולהתרגל לשגרה החדשה ולבלות בחיק המשפחה, היא יום חופש באישור מנהלתי, או קבלת חופשת לידה חלקית, המקוזזת מחופשת הלידה של בת זוגם בתנאי שעבדה לפני הלידה ומאשרת זאת בכתב. כמו כן, החופשה מתאפרת רק בתום ששת השבועות הראשונים המיועדים ליולדת בלבד.

מארק צוקרברג מציג: חופשת לידה לאבות 3
בישראל יום למחרת אבות חוזרים כבר לשגרה (צילום: shutterstock)

מתי זה יקרה בישראל?

בעבר היו ניסיונות ומאמצים בישראל להוביל לשינוי בחופשת הלידה לאבות, אך בשל פיזור הכנסת ההצעות שהוגשו לא התממשו. לפני שנתיים אישרה ועדת השרים לענייני חקיקה הצעת חוק, לפיה תינתן חופשת לידה בת שמונה ימים לאבות, אשר תורכב משלושה ימי חופשה בתשלום וחמישה ימי מחלה על חשבון המעסיק.

השניים שעמדו בראש חידוש הצעת החוק היו שר החקלאות אורי יהודה אריאל מטעם הבית היהודי וחברת הכנסת תמר זנדברג מטעם מרצ, אך מאז אישור ועדת השרים לא נשמע דבר בנושא והצעת החוק שקודמה נעמדה במקום.

מארק צוקרברג מציג: חופשת לידה לאבות 4
''הגשתי את ההצעה גם בכנסת הנוכחית'', תמר זנדברג משתפת (צילום מסך: פייסבוק, תמר זנדברג)

בעקבות הפוסט ששיתף צוקרברג, עלה הנושא שוב לדיון הציבורי בתקווה שיוביל לשינוי בחופשת הלידה המוצעת לאבות. זנדברג הציפה גם היא את הנושא וניצלה את הפלטפורמה החברתית לשתף במצב הנוכחי של הצעת החוק.

"בכנסת הקודמת הגשתי הצעת חוק שתתן שבוע חופש לכל אב שנולד לו ילד, במקביל ובנוסף לחופשת הלידה של האם. היא נתקעה בוועדת העבודה והרווחה בגלל חברי כנסת שהיה להם חשוב יותר ליישר קו עם המעסיקים שהתנגדו, מאשר עם האינטרס והצורך של כלל הציבור.

בשיתוף קבוצה גדולה ומשמעותית של חברות וחברי כנסת מכל הסיעות, הגשתי את ההצעה גם בכנסת הנוכחית, והיא תעלה לדיון מחודש והצבעה בחודשים הקרובים. בקרוב נגייס אתכן ואתכם כדי לפנות לשרים ולחברי הכנסת ולדרוש מהם כי יתמכו בשינוי".

ובכן, יתמכו או לא, אולי הפעם הצעת החוק תקודם יותר מבעבר ואף בואה של יורשת העצר של מנכ"ל פייסבוק, תוביל לשינוי בכל הנוגע לחופשת לידה לגברים, בקרוב בישראל?

רוצים להשמיע קול בנושא? שתפו אותנו כאן בתגובות או בעמוד הפייסבוק של וואלה! מזל טוב
X
מעוניינים בפרטים נוספים?
השאירו פרטים ונחזור אליכם בהקדם